Tisk

Prosíme přihlašte se nebo zaregistrujte.
1 hodina 1 den 1 týden 1 měsíc nastálo
Přihlašte se svým uživatelským jménem a heslem.

[jboob]

Dobrý den. Jsem OSVČ a chci příležitostně zaměstnat známého na DPP. Odměna by neměla přesáhnout 5000,-/měsíčně Vím, že se soc. a zdr.pojištění  neodvádí, ale jen případně srážková daň. Na FÚ jsem přihlášen jako plátce daně z příjmu FO. Musím se přihlásit na ještě k něčemu jinému ? Nemám žádné zaměstnance, tak nevím jak postupovat. Děkuji za radu

[JANAA]

Ano, z DPP se sociální ani zdravotní pojištění neodvádí. Pokud Vám zaměstnanec podepíše prohlášení poplatníka (to v případě, že nemá prohlášení podepsáno u jiného zaměstnavatele), pak budete mzdu danit zálohovou daní, uplatňovat zaměstnanci slevu na dani, a je třeba být zaregistrován na fú jako plátce daně ze závislé činnosti a funkčních požitků. Pokud zaměstnanec prohlášení nepodepíše, budete příjem do Kč 5000 hrubého danit daní srážkovou, a v tom případě je třeba být na fú zaregistrován jako plátce srážkové daně. Pokud zaměstnanec prohlášení nepodepíše, a jeho mzda z dohody přesáhne Kč 5000,- - budete danit zálohovou daní. Jana

[Tomík44]

Dobrý den,
jako začínající OSVČ (ne plátce DPH) zadám práci na DoPP s výdělkem 35000,-. Tuto částku zdaním zaměstnanci zálohovou daní? Rozumím tomu dobře? Pokud ne, poradíte mi co musím udělat?
Děkuji
Th.

[Zdena]

Ano, částku zdaníte zálohovou daní. Pokud zaměstnanec podepsal prohlášení, tak uplatníte slevu/y/ na dani. Výplatu si můžete spočítat v kalkulačce zde: http://www.vyplata.cz/vypocty/vypocet-ciste-mzdy.php?stayform=true

[Tomík44]

Děkuji za info a za odkaz-PERFEKTNÍ
Th.