Jak podnikat - diskuzní fórum

Témata => Brigády, Dohoda o provedení práce, o pracovní činnosti, příležitostná činnost => Téma založeno: Kanec Červen 02, 2010

Název: Zákonné pojištění
Přispěvatel: Kanec Červen 02, 2010

Pokud firma zaměstnává pouze dohodáře (pracovní činnost), platí se minimální pojistné za všechny, či za každého zvlášť?

Předem díky za odpověď,
Jirka

Název: Zákonné pojištění
Přispěvatel: JANAA Červen 02, 2010

Společně za všechny. Jana

Název: Zákonné pojištění
Přispěvatel: Kanec Červen 03, 2010

Citace: JANAA

Společně za všechny. Jana

Takže ať už zaměstnává jednoho nebo 10, pořád zaplatí to minimum čili 100?

Název: Zákonné pojištění
Přispěvatel: JANAA Červen 07, 2010

Tak takto zase ne, zákonné pojištění se vypočítá jako promile ze součtu hrubých mezd za předešlé čtvrtletí. Výše sazby zákonného pojištění je jiná pro různé   druhy podnikání. Je třeba najít vás obor podnikání a určit si výši zákonného pojištění. Jana

http://www.koop.cz/pojisteni/zakonne-pojisteni-odpovednosti-zamestnavatele/

Název: Zákonné pojištění
Přispěvatel: Kanec Červen 10, 2010

Citace: JANAA

Tak takto zase ne, zákonné pojištění se vypočítá jako promile ze součtu hrubých mezd za předešlé čtvrtletí. Výše sazby zákonného pojištění je jiná pro různé druhy podnikání. Je třeba najít vás obor podnikání a určit si výši zákonného pojištění.

Ano, to vím,
ale platí to i pro dohodáře?

Citace: Kooperativa pojišťovna, a.s.

Pokud firma nemá stálé zaměstnance, ale má jen zaměstnance na dohodu o pracovní činnosti a případně na dohodu o provedení práce, platí čtvrtletně minimální pojistné za dohodáře ve výši 100 Kč.

Otázka zní, násobí se ta stovka počtem zaměstnaných dohodářů?

Název: Zákonné pojištění
Přispěvatel: Zdena Červen 10, 2010

Zákonné pojištění odpovědnosti zaměstnavatele platí i pro dohodáře (dokonce i pro dohody o provedení práce, ze kterých se neodvádí SP a nemáte z čeho vypočítat pojistné). Stovka je minimální pojistné zaměstnavatele za všechny zaměstnance, nenásobí se počtem dohodářů.