Jak podnikat - diskuzní fórum

Témata => Zaměstnání => Téma založeno: denjaska Duben 13, 2015

Název: Zahájení nemocenské-odpracovaný den
Přispěvatel: denjaska Duben 13, 2015

Zaměstnanec má stanovenou pracovní dobu 8 hodin, pouze ranní směnu. V pracovní den večer měl dopravní nehodu, byl hospitalizován v nemocnici. Tam mu vystavili neschopenku s datem téhož dne (tzn. den kdy měl již odpracovanou směnu).
Nevím jak provést výplatu... pokud se budu řídit datem na neschopence, nebude mu ten den zaplacen, vlastně bude to první den ze tří neplacených dnů při nemoci a zaměstnance ošidím...
Pokud bych mu tento den chtěla proplatit, tak ani nevím jak,  jelikož mi to  účetní program nedovolí, je totiž dán  měsíční fond pracovní doby a \"program mě nepustí dál \"...
Prosím poraďte mi jak mám postupovat...? Moc děkuji
Denisa

Název: Zahájení nemocenské-odpracovaný den
Přispěvatel: jaromira Duben 13, 2015

Dobrý večer,

jestliže měl odpracovanou CELOU směnu, počítá se jako 1.den PN den následující. Na PN se vypisuje kdy naposledy pracoval a kolik odpracoval hod.

Pokud by NEMĚL odpracovanou CELOU směnu, počítá se jako 1.den PN tento den a odpracované hodiny se mu proplatí ( nevím, jak který program,
ještě jsem neřešila, ale co třeba zahrnout do odpracovaných hodin vykázaných odpracovaných dnů, navýšit je jako přesčas ???